学好数理化，不如有个好爸爸……
刚才听人说这句话，感觉太经典了。前几年，我爸那会下岗，我妈说，你看儿子都上高中了，将来上大学要钱，结婚要钱，咱们趁还能干的动的时候干点啥，挣点钱。你猜我爸怎么说，我这几百块够我活了……当时把我妈给气的！就拿我现在来说，一个月不到点5000，一个月往家里交3000，我想，光交家里的钱就比大多数我周围朋友一个月的工资还多，可是人家都买车了，我还买不起，不对，是不能买。因为这钱要留着将来买房子结婚等等。就是因为有个懒爸爸，什么都不做。这点还不是最主要的，主要是这种懒的，消极的情绪是会传染的，在家里呆久了不知不觉会让你也有这种生活态度，所以我经常都要提醒自己，将来可不能像我爸这么窝囊，没有责任感，将来等我有了儿子，起码让我的儿子不能说我懒，窝囊，对家庭不负责任我就足够了。这说的不是钱不钱的问题，有时候我早上跑步的时候，看到忙忙碌碌的普通人觉得挺感动的，每个人能力有大小，大家都在努力的赚钱为家人的幸福而忙碌，这就足够了，真的。还好我妈妈是很勤劳的那种中国传统女性，每个月问我要大量的生活费帮我攒着，经常说，儿子，挣这么多钱，给妈买个衣服啥的吧，给她几百块，过几天衣服也没见买，不是补贴家用就是有攒起来了。从这点上，我妈帮我攒了不少钱。现在单位她退休金2000左右，今年52了，还在单位返聘打工，1个月又1000进账，我一个月工资5000左右，我爸爸一个月不到1000，每天闲在家里悠然自得，而且从我上高中开始就是这样闲着。看电视，一整天的电视。我超配服他这点的。所以，现在我很理解那些街上的小混混，你说如果家里父母都这号玩意儿，小孩子能有好的吗?还是我爸那句最经典，“这几百块够我活的了。”这几个字深深烙印在我的心里，我经常提醒自己，自己在什么时候都不能说出这句不负责任的话！哎，不说了，牢骚发够了，日子还得过…………跟我爸爸一样。很满足现状。还好我们 都大学毕业了，他也攒够了我们的结婚用的钱了/没什么负担了。我们都不敢说我爸爸，一说他就说我把你们养大了已经够了。自己挣钱自己花，我也不管你们你们也别管我。
不过我老爸还是一如既往的关心我和老弟。
所以我就想他想怎么过就怎么过把，我有钱了就多给他点花。
但是我没你挣的多。
希望我的工作能早点奔小康。
你也知足点，还好有个能干的老妈。互补嘛。知足常乐的！
希望你能开心幸福1
不过我老爸还是一如既往的关心我和老弟。
所以我就想他想怎么过就怎么过把，我有钱了就多给他点花。
但是我没你挣的多。
希望我的工作能早点奔小康。
你也知足点，还好有个能干的老妈。互补嘛。知足常乐的！
希望你能开心幸福1
怎么看 学好数理化，不如有个好爸爸这句话
学好数理化，不如有个好爸爸。
这是一句我们耳熟能详的话，原话是学好数理化，走遍天下也不怕，到如今，有很多人相信读书无用，因此在社会的影响，求职的压力下，原本激励人学习话变成了如此自嘲的话语。难道，这的是读书无用吗？
星期五听了许老师的一个故事：有一位老师这样告诉孩子，www.souquanme.com你现在生活好，不苦，是因为你爸爸苦；你现在苦于学习，羡慕别人有个好爸爸，那是因为你爸爸没有苦；你现在苦了，那么以后你的儿子就不苦了。
这是一句我们耳熟能详的话，原话是学好数理化，走遍天下也不怕，到如今，有很多人相信读书无用，因此在社会的影响，求职的压力下，原本激励人学习话变成了如此自嘲的话语。难道，这的是读书无用吗？
星期五听了许老师的一个故事：有一位老师这样告诉孩子，www.souquanme.com你现在生活好，不苦，是因为你爸爸苦；你现在苦于学习，羡慕别人有个好爸爸，那是因为你爸爸没有苦；你现在苦了，那么以后你的儿子就不苦了。
为什么说学好数理化不如有个好爸爸
这里的好爸爸指的是有社会地位，经济实力雄厚，有权有势的人。
所以有这样的好爸爸，根本不用学数理化，就算是个混蛋，前途也比搜趣网别人光鲜亮丽。学好数理化，但是没有好爸爸，还是要给这样的混蛋打工，最后还是会被这样的混蛋踩在头上。所以说，学好数理化，不如有个好爸爸。 就算再怎么努力，有时候搜趣网也比不过这样的人。 当然，没有好爸爸的只能学好数理化。
所以有这样的好爸爸，根本不用学数理化，就算是个混蛋，前途也比搜趣网别人光鲜亮丽。学好数理化，但是没有好爸爸，还是要给这样的混蛋打工，最后还是会被这样的混蛋踩在头上。所以说，学好数理化，不如有个好爸爸。 就算再怎么努力，有时候搜趣网也比不过这样的人。 当然，没有好爸爸的只能学好数理化。
不如有个好爸爸上一句
你好！你是问不如有个好爸爸上一句是什么？学好数理化。不如有个好爸爸上一句是学好数理化。学好数理化，不如有个好爸爸！这句曾经流行一时的俗语，随着人们的生活压力越来越大，大有沉渣泛起之势。
学好数理化，不如有个好爸爸，这句话怎么理解啊
“学好数理化，不如有个好爸爸！”这句曾经流行一时的俗语，随着人们的生活压力越来越大，大有沉渣泛起之势。
上个好学校要找门路，毕业找工作还是要找门路…托关系、走后门、找路子严重影响了社会公平。
漳州市长拍板“大老板”子女中考加20分
因为有个好爸爸，今年中考，来自福建漳州市芗城中学的王全考了336分，其中政治科目为“C”，物理为不及格“D”，但他依然有可能跨入漳州市第一中学——当地最好的学校。而按照漳州一中公布的录取分数线，“正取为404分，择校也要达到了377分”。同龄人梁世福的考分和王全属于同一档次，他只能进入一所三流中学。
因为有个好爸爸：
找工作“第一靠关系，第二靠能力，第三靠学历”
重庆某高校经济与贸易学院的一名毕业生说，毕业前老师就告诉她们，找工作“第一靠关系，第二靠能力，第三靠学历”。当时她们还不信，现在都相信了。她举例说，她班级就有一个同学，平时学习成绩很差，连大学英语四级都没过，拿不到学位证。可是因为家里有人在银行工作，就被招进了那家在招聘会上声称“只要重点院校学生”的银行。
政法机关招人大部分是“内定”的，有才无“情”莫进来
成都女孩小任是学法律专业的，她从大学二年级起就开始参加各种招聘会，最后却得出一个结论：政法机关招人大部分是“内定”的，有才无“情”莫进来。她说：“我们是学法律的，本来最应该讲究公平、公正。可社会就是这样子，‘潜规则’主宰你一生的去向，我们也不得不屈服啊。现在，大家都在托关系找工作，就看谁的‘门子’更硬。”
垄断行业员工“世袭化”现象严重
一位电力企业职工说：“正因为待遇好，现在电力系统都快成世袭的了。职工子女读个技校，常常就成正式的了，以前在中专学校，每个班也是先留出一定的名额给职工子女，如果运气好，班上职工子女人数不多，其他人才有机会进入。”
□“近亲繁殖”远不止垄断企业
中国大学“近亲繁殖”程度比海外高5倍
中国人民大学的顾海兵教授最近搞了一项研究，通过对国内17所知名大学的财经院系的教师进行的调查，发现其中由本校培养的学生直接留校任教或一直任教的现象较为普遍，统计数据表明:“中国大学的近亲繁殖程度比海外高5倍”。“中国大学的近亲繁殖”其实早已不是秘密，差不多是“地球人都知道”的东西。
公务员队伍中父母是“公务员”的比例最高
据成都市有关部门最新调查，在目前的公务员队伍中，父母是“进城务工人员”的比例最小，仅占2.8％，父母是“普通职工”的占26％，而父母是“公务员”的比例最高，达到33.3％；在目前的公务员队伍中，希望子女“当公务员”的高达28％，希望子女“当普通职工”的仅1.5％，希望子女“当进城务工人员”的为零。
“关系社会”危害社会最基本的公平正义
高校“近亲繁殖”的恶果是学术性、创新性、创造性的低下；垄断企业世袭的弊端当然是耗费资源、浪费惊人、效率低下、损害公平、国资流失、腐败严重。这些怪现象严重窒息了中国的学术、科研发展创新空间，屏蔽了中下层民众通过奋斗实现向上流动、改变自己命运的机会与通道，阻断了企业创新人才的流动血脉，加剧贫困的“代际转移”，危害了社会最基本的公平正义。
还能怎么去告诉青少年竞争、公平法则？
谁都可以当老板，谁都可以当教授，谁都可以当科学家，但前提是要在竞争中获胜。你想得到别人得不到的东西，你就得付出别人付不出的东西。你想攀上别人攀不上的高峰，你就得付出比别人更多的努力。
陆学艺教授领衔撰写的《当代中国社会流动》中关gdRhWzxPIF于权力的“代际转移”和贫困的“代际转移”的几组数字添加其中的话，我们更会痛心地发现，高校近亲繁殖、垄断企业实行世袭制，权力机关中近水楼台先得月——干部子女成为干部的机会是非干部子女的２．１倍，这些怪现象严重窒息了中国的学术、科研发展创新空间，屏蔽了中下层民众通过奋斗实现向上流动、改变自己命运的机会与通道，阻断了企业创新人才的流动血脉，加剧贫困的“代际转移”，危害了社会最基本的公平正义。
而要使中国社会走上科学、和谐的良性发展之路，就必须彻底革除社会底层过于庞大，文盲、半文盲率偏高，知识型劳力严重过剩的问题，打通严重梗阻社会向上流通的管道，用科学完善的制度安排来彻底革除高校近亲繁殖、垄断企业世袭，铲除权力的“代际转移”和贫困的“代际转移”，给社会底层成员以希望与机会，使他们的公民权利、经济权利不再处于缺失状态，这才是社会实现公平正义并且充满生机与活力的关键。搜趣网
上个好学校要找门路，毕业找工作还是要找门路…托关系、走后门、找路子严重影响了社会公平。
漳州市长拍板“大老板”子女中考加20分
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因为有个好爸爸：
找工作“第一靠关系，第二靠能力，第三靠学历”
重庆某高校经济与贸易学院的一名毕业生说，毕业前老师就告诉她们，找工作“第一靠关系，第二靠能力，第三靠学历”。当时她们还不信，现在都相信了。她举例说，她班级就有一个同学，平时学习成绩很差，连大学英语四级都没过，拿不到学位证。可是因为家里有人在银行工作，就被招进了那家在招聘会上声称“只要重点院校学生”的银行。
政法机关招人大部分是“内定”的，有才无“情”莫进来
成都女孩小任是学法律专业的，她从大学二年级起就开始参加各种招聘会，最后却得出一个结论：政法机关招人大部分是“内定”的，有才无“情”莫进来。她说：“我们是学法律的，本来最应该讲究公平、公正。可社会就是这样子，‘潜规则’主宰你一生的去向，我们也不得不屈服啊。现在，大家都在托关系找工作，就看谁的‘门子’更硬。”
垄断行业员工“世袭化”现象严重
一位电力企业职工说：“正因为待遇好，现在电力系统都快成世袭的了。职工子女读个技校，常常就成正式的了，以前在中专学校，每个班也是先留出一定的名额给职工子女，如果运气好，班上职工子女人数不多，其他人才有机会进入。”
□“近亲繁殖”远不止垄断企业
中国大学“近亲繁殖”程度比海外高5倍
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公务员队伍中父母是“公务员”的比例最高
据成都市有关部门最新调查，在目前的公务员队伍中，父母是“进城务工人员”的比例最小，仅占2.8％，父母是“普通职工”的占26％，而父母是“公务员”的比例最高，达到33.3％；在目前的公务员队伍中，希望子女“当公务员”的高达28％，希望子女“当普通职工”的仅1.5％，希望子女“当进城务工人员”的为零。
“关系社会”危害社会最基本的公平正义
高校“近亲繁殖”的恶果是学术性、创新性、创造性的低下；垄断企业世袭的弊端当然是耗费资源、浪费惊人、效率低下、损害公平、国资流失、腐败严重。这些怪现象严重窒息了中国的学术、科研发展创新空间，屏蔽了中下层民众通过奋斗实现向上流动、改变自己命运的机会与通道，阻断了企业创新人才的流动血脉，加剧贫困的“代际转移”，危害了社会最基本的公平正义。
还能怎么去告诉青少年竞争、公平法则？
谁都可以当老板，谁都可以当教授，谁都可以当科学家，但前提是要在竞争中获胜。你想得到别人得不到的东西，你就得付出别人付不出的东西。你想攀上别人攀不上的高峰，你就得付出比别人更多的努力。
陆学艺教授领衔撰写的《当代中国社会流动》中关gdRhWzxPIF于权力的“代际转移”和贫困的“代际转移”的几组数字添加其中的话，我们更会痛心地发现，高校近亲繁殖、垄断企业实行世袭制，权力机关中近水楼台先得月——干部子女成为干部的机会是非干部子女的２．１倍，这些怪现象严重窒息了中国的学术、科研发展创新空间，屏蔽了中下层民众通过奋斗实现向上流动、改变自己命运的机会与通道，阻断了企业创新人才的流动血脉，加剧贫困的“代际转移”，危害了社会最基本的公平正义。
而要使中国社会走上科学、和谐的良性发展之路，就必须彻底革除社会底层过于庞大，文盲、半文盲率偏高，知识型劳力严重过剩的问题，打通严重梗阻社会向上流通的管道，用科学完善的制度安排来彻底革除高校近亲繁殖、垄断企业世袭，铲除权力的“代际转移”和贫困的“代际转移”，给社会底层成员以希望与机会，使他们的公民权利、经济权利不再处于缺失状态，这才是社会实现公平正义并且充满生机与活力的关键。搜趣网
